Consideramos que el área de capacitación, formación y desarrollo funciona como un ámbito estratégico para la organización. Promueve desde su encuadre la instalación y el fortalecimiento de los valores corporativos y, en los itinerarios propuestos a través de diversas soluciones, consolida la memoria organizacional y anticipa el desarrollo de competencias para enfrentar con éxito los desafíos que plantea el contexto.

Líneas de Acción
Metodología
La metodología prevista se orienta a que los participantes articulen contenidos formales con la realidad de trabajo, intercambien prácticas, experiencias, perspectivas e información.
- E-learning
- Formato Express
- Blended learning
- Germinal LUDENS
Otras Áreas
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Encontrar Potencial
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Contar y Celebrar
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Ser Digital
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Vivir Bien
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